# Tulevaisuuden terveydenhoitaja on kestävän kehityksen asiantuntija - Savonia-AMK

> Kestävän tulevaisuuden kehittämisprojekti tuotti opetusmateriaalia Savonian terveydenhoitajaopiskelijoille.

## Terveydenhoitotyön uusi rooli
Suomalainen terveydenhoitotyö on vaikuttavaa ja elämänmittaista. Terveydenhoitaja kulkee ihmisen rinnalla vauvasta vanhuuteen, tukien terveyttä ja hyvinvointia eri elämänvaiheissa. Ilmastonmuutos, väestön ikääntyminen ja digitalisaatio haastavat tulevina vuosina terveydenhuollon ammattilaisia aivan uudella tavalla. Terveydenhoitajan työhön ei sisälly vain yksilön ja yhteisön hyvinvoinnin tukemista, vaan se on myös ympäristön, yhteiskunnan ja tulevien sukupolvien hyvinvoinnin edistämistä. Kestävä kehitys ei ole enää valinnainen lisä, vaan olennainen osa ammattitaitoa.

## Kestävän kehityksen pilarit terveydenhoitotyössä
Kestävä kehitys rakentuu neljästä toisiinsa kietoutuvasta pilarista: ekologisesta, sosiaalisesta, taloudellisesta ja kulttuurisesta kestävyydestä (Purvis, Mao & Robinson, 2019). Terveydenhoitajan työssä nämä ulottuvuudet näkyvät arjen työssä, päätöksenteossa sekä asiakastyössä limittäin.

Esimerkiksi ennaltaehkäisevä työ, kuten rokotusten tarjoaminen tai terveellisten elintapojen ohjaus, on paitsi kustannustehokasta, myös sosiaalisesti oikeudenmukaista ja ekologisesti vastuullista. Ikääntyneiden palveluissa terveydenhoitaja tukee kotona asumista, mikä edistää ekologista kestävyyttä (vähemmän laitoshoitoa ja kuljetuksia), taloudellista kestävyyttä (alhaisemmat hoitokustannukset), sosiaalista kestävyyttä (itsenäisyys ja osallisuus) sekä kulttuurista kestävyyttä (mahdollisuus elää omien arvojen mukaisesti).

## Sote-alan ekologinen vastuu
Sosiaali- ja terveysalan hiilijalanjälki on jopa 6,5 % Suomen kulutusperäisistä päästöistä (Valtioneuvoston kanslia, 2023). Planetaarisen terveyden näkökulmasta ekologinen kestävyys on kriittinen kysymys, sillä ihmisten terveys on erottamattomassa yhteydessä maapallon ekosysteemien hyvinvointiin (THL, 2024). Ekologisesti kestävä terveydenhuolto on investointi tulevaisuuteen ja koko terveydenhuoltojärjestelmän resilienssiin.

## Uusi oppimateriaalikokonaisuus Savoniassa
Vaikka Arene (2020) on linjannut kestävän kehityksen osaamisen tärkeyttä, käytännön toteutus on ollut hajanaista. Savonian terveydenhoitotyön opintoihin kehitettiin monialaisessa projektiryhmässä laaja oppimateriaalikokonaisuus, joka integroi kestävän kehityksen osaksi opintoja.

Materiaali sisältää:
*   Kattavuuden kaikille neljälle kestävyyden pilarille.
*   Planetaarisen terveyden näkökulman.
*   Konkreettisia työkaluja, kuten ohjeistuksia perheiden ekologisiin valintoihin, nuorten ilmastoahdistuksen tunnistamiseen ja ikäystävällisten palveluiden arviointiin.
*   Digitaalisia työkaluja, kuten H5P-tehtäviä ja interaktiivisia karttoja.

## Kirjoittajat
Päivi Kröger, Salla Skyttén ja Niina Uramo, kestävän tulevaisuuden asiantuntija, YAMK-tutkinto, Savonia-ammattikorkeakoulu

## Lähteet
*   Arene. 2020. Kestävä, vastuullinen ja hiilineutraali ammattikorkeakoulu.
*   Asikainen, E. & Kangastie, H. 2021. Terveydenhoitaja kestävän kehityksen ja vastuullisuuden edistäjänä. Terveydenhoitaja 6, 12–14.
*   Purvis, B., Mao, Y. & Robinson, D. 2019. Three pillars of sustainability: in search of conceptual origins. Sustainability Science 14, 681–695.
*   Sosiaali- ja terveysministeriö. 2022. Ilmastonmuutos sosiaali- ja terveyssektorilla: sopeutumisen suunnitelma 2021–2031.
*   Suomen kestävän kehityksen toimikunta. n.d. Kestävän kehityksen globaali toimintaohjelma Agenda 2030.
*   Terveyden ja hyvinvoinnin laitos (THL). (2025). Planetaarinen terveys ja hyvinvointi.
*   Valtioneuvoston kanslia. 2023. Ekologisesti kestävä sosiaali- ja terveydenhuolto: Selvitys kansallisesta tavoitteesta ja ohjausmekanismeista.