Uudistava johtajuus
Avoimet osaamiskokonaisuudet
Uudistava johtajuus
Kehitä tulevaisuuden johtajuutta ja johda organisaatiosi kestävään menestykseen!
Organisaatiot tarvitsevat johtajia, jotka ymmärtävät muutoksen dynamiikkaa, rakentavat vahvaa organisaatiokulttuuria ja johtavat ihmisiä tuloksellisesti – unohtamatta hyvinvointia ja tunneälyä. Uudistava johtajuus -osaajakoulutuksen opinnoilla kehität johtamisosaamistasi ja valmistaudut työelämän haasteisiin ja mahdollisuuksiin.
Osaajakoulutuksen teemoina ovat mm. henkilöstöjohtaminen, muutosjohtaminen, työhyvinvointi ja itsensä johtaminen. Opit, miten tunteet ja vuorovaikutus vaikuttavat johtamiseen, miten rakennat vahvan organisaatiokulttuurin, ja miten valmentava ja strateginen ote voi parantaa organisaation kilpailukykyä.
Koulutus tarjoaa käytännönläheisiä työkaluja johtajille, esihenkilöille, tiiminvetäjille ja kaikille työyhteisötaitojensa kehittämisestä kiinnostuneille.
Voit valita koulutuksen opinnoista 30 opintopistettä kiinnostuksesi ja osaamistarpeidesi mukaan.
Kohderyhmä
Uudistava johtajuus -osaajakoulutuksen suorittaminen sopii osaksi ammatillista täydennyskoulutusta. Siitä on hyötyä esimies- ja johtotehtävissä toimiville tai niihin tehtäviin aikoville. Koulutus sopii myös kaikille työyhteisön ja organisaation kehittämisestä sekä oman työnsä ja itsensä kehittämisestä kiinnostuneille. Koulutuksessa ei ole pohjatieto- tai osaamisvaatimuksia.
Olitpa sitten kokenut johtaja tai urallasi eteenpäin pyrkivä kehittäjä, tämä kokonaisuus auttaa sinua vahvistamaan johtajuustaitojasi, luomaan hyvinvoivaa ja tuloksellista työyhteisöä sekä kehittämään organisaatioita kohti kestävää menestystä.
Avoimessa ammattikorkeakoulussa suoritetut opinnot on mahdollista hyväksilukea osin tai kokonaan, jos myöhemmin jatkat tutkintokoulutuksessa. Opintojen vastaavuudesta ja hyväksilukemisesta päättää korkeakoulu tutkinto-ohjelmakohtaisesti.
Opintojaksot
Lukuvuonna 2025–2026
- Fasilitoinnin perusteet 3 op (kevät 2026)
- Henkilöstöjohtaminen organisaation kilpailukyvyn vahvistajana 5 op (kevät 2026)
- Henkilöstöjohtaminen organisaation kulttuurin rakentajana 5 op (syksy 2025, kevät 2026)
- Hyvinvointia itsensä johtamisella 1 op (omaan tahtiin syksy 2025–kesä 2026)
- Itsensä johtamisen työkalut – hyvinvointia ja tehokkuutta työhön 3 op (kevät 2026)
- Lean-johtamisen perusteet 5 op (omaan tahtiin syksy 2025–kesä 2026)
- Lean-johtamisen jatkokurssi 3 op (kesä 2026)
- Muutosjohtaminen 5 op (kevät 2026)
- Organisaatiokulttuuri yrityksen menestystekijänä 5 op (omaan tahtiin syksy 2025–kesä 2026)
- Tietoinen itsensä johtaminen 1 op (omaan tahtiin syksy 2025–kesä 2026)
- Tuloksekas johtaminen 5 op (kesä 2026)
- Tunneäly työssä 5 op (kevät 2026)
- Työhyvinvoinnin kehittäminen 5 op (kevät 2026)
- Verkosto- ja kumppanuusosaaminen 5 op (omaan tahtiin syksy 2025–kevät 2026)
Koulutuksen opetussuunnitelma 2025–2026
Koulutuksen opetussuunnitelma 2024–2025
Koulutuksen opetussuunnitelma 2023–2024
Avoimessa ammattikorkeakoulussa suoritetut opinnot on mahdollista hyväksilukea osin tai kokonaan, jos myöhemmin jatkat tutkintokoulutuksessa. Opintojen vastaavuudesta ja hyväksilukemisesta päättää korkeakoulu tutkinto-ohjelmakohtaisesti.
Ilmoittautuminen ja hinta
Ilmoittautuminen: Osaajakoulutuksen opintojaksoille ilmoittaudutaan erikseen koulutuskalenterissa. Linkit opintojaksojen ilmoittautumiseen yllä.
- Syksyn 2025 opintojaksoille ilmoittautuminen alkaa 1.8.2025.
- Kevään 2026 opintojaksoille ilmoittautuminen alkaa 1.11.2025.
- Kesän 2026 opintojaksoille ilmoittautuminen on 24.2.-15.5.2026.
Hinta: 15 euroa/opintopiste. Esim. 5 op opintojakson hinta 75 euroa. Opintojaksojen hinnat näet koulutuskalenterissa.
Suorittaminen
Uudistava johtajuus -osaajakoulutus koostuu valikoimasta opintojaksoja, joista valitset yhteensä 30 opintopistettä. Kun olet suorittanut 30 op, saat Uudistava johtajuus -digitaalisen osaamismerkin eli Open Badgen.
Koulutus toteutetaan kokonaan joustavina itsenäisesti suoritettavina verkko-opintoina. 30 op tarkoittaa opiskelijan työnä noin 800 tuntia. Opintojaksoja on tarjolla kaikkina lukukausina eli syksyllä, keväällä ja kesällä. Opintojaksojen suoritusjärjestyksellä ei ole merkitystä. Kukin opintojakso on suoritettava opintojaksolla ilmoitettavien suoritusvaatimusten mukaisesti.
Kun sinulla on koossa 30 opintopistettä osaajakoulutukseen kuuluvia opintoja, lähetä siitä viesti osoitteeseen opiskelijapalvelut@savonia.fi. Listaa viestiin suorittamasi koulutukseen kuuluvat opinnot ja niiden suoritusajankohdat. Lisäksi tarvitsemme sinun oman sähköpostiosoitteesi, koska sähköinen osaamismerkki lähetetään siihen. Älä käytä koulun tai työpaikkasi osoitetta. Suorituksesi tarkistetaan ja sinulle myönnetään digitaalinen osaamismerkki. Saat myös ohjeet merkin käyttöönottamiseen.
Mikä on digitaalinen osaamismerkki?
Vastuuopettaja
Anna Rossi
Lehtori
etunimi.sukunimi@savonia.fi
Opiskelijapalvelut
Ilmoittautumiseen ja avoimessa amk:ssa opiskeluun liittyvissä kysymyksissä:
opiskelijapalvelut@savonia.fi
puh. 044 785 7001