
Savonia-artikkeli: Yhteistyöstä vaikuttavuutta – Savonia ja FinVector rakentavat tulevaisuuden osaamista
This work is licensed under CC BY-SA 4.0
Savonia-ammattikorkeakoulun ja FinVectorin yhteistyö on viime vuosina vahvistunut ja laajentunut tavalla, joka hyödyttää korkeakoulua, opiskelijoita sekä yritystä. Kumppanuus on rakentunut avoimen vuoropuhelun, yhteisten tavoitteiden ja molemminpuolisen ymmärryksen pohjalta. Tuloksena on syntynyt toimintamalli, jossa oppiminen, yhteistyö ja yrityksen kehittämistarpeet kohtaavat aidosti.
Savonian ja FinVectorin kumppanuus on rakentunut vaiheittain ja vahvistunut käytännön kokeilujen kautta. Yhteistyö sai alkunsa FinVectorin tarpeesta kehittää henkilöstönsä osaamista täsmäkoulutuksilla. Kokemuksen kautta muodostui yhteinen ymmärrys ketterästä koulutuskehittämisestä ja siitä, miten korkeakoulun asiantuntemus voi tukea yrityksen tavoitteita. Kumppanuus nousi uudelle tasolle yrityksen kehittämän kyvykkyysmallin ja sitä kautta muodostettujen tulevaisuuden osaamisvaatimusten sparrailuiden kautta. Tästä alkoi kumppanuus, jossa uskalletaan kokeilla uutta ja rakentaa innovatiivisia ratkaisuja – Yhdessä.
Uusi monialainen opinnäytetyömalli tuo opiskelijat ja yrityksen saman pöydän ääreen
Savonian Master School pilotoi uutta monialaista opinnäytetyömallia, joka perustuu Dual 2.0 -ajatteluun ja TKI-integroituun oppimiseen. Malli on kehitetty vastaamaan työelämän muuttuviin tarpeisiin ja vahvistamaan opinnäytetöiden vaikuttavuutta. FinVector on mukana uudessa pilottimallissa, jossa opinnäytetyöt toteutetaan monialaisissa opiskelijaryhmissä yhteistyössä yrityksen kanssa. Opinnäytetöitä tekevät monialaisten YAMK-tutkintokoulutusten opiskelijat, mikä mahdollistaa yrityksen kehittämishaasteiden tarkastelun useista eri näkökulmista. Työt rakentuvat yrityksen ja työelämän aidoista ilmiöistä ja tarpeista, ja niitä ohjaavat monialaiset opettajatiimit yhdessä FinVectorin asiantuntijoiden kanssa.
Uuden mallin tavoitteena on, että opinnäytetyöt valmistuvat yhden lukuvuoden aikana ja ne tuottavat konkreettisia, hyödynnettäviä ratkaisuja yrityksen tarpeisiin. Samalla opiskelijat pääsevät osaksi kehittämisprosessia, joka muistuttaa työelämän projektityöskentelyä ja vahvistaa heidän valmiuksiaan tulevaisuuden työtehtäviin.
Harjoittelut avaavat ovia työelämään
FinVectorista on muodostunut Savonian opiskelijoille harjoittelupaikka, jossa yhdistyvät lääketeollinen tuotantoympäristö sekä vaihtelevat työelämälähtöiset harjoittelumahdollisuudet. FinVector tunnetaan monikulttuurisuudestaan, mikä mahdollistaa myös kansainvälisten opiskelijoiden harjoittelun yrityksessä. Tällä hetkellä yrityksessä on harjoittelijoita esimerkiksi tekniikan ja liiketalouden alan opiskelijoista, niin suomen kuin englanninkielisistä tutkinto-ohjelmista. Harjoitteluiden kautta yritys saa tärkeää tietoa ja näkemystä opiskelijoiden osaamisesta ja ammattikorkeakoulutasoisista opinnoista. Harjoittelut mahdollistavat molemminpuolisen verkostoitumisen, tutustumisen tulevaisuuden työelämäosaajiin sekä yritykselle potentiaalisten talenttien tunnistamisen myös tulevia rekrytointeja varten. Osa nykyisistä Savoniasta valmistuneista, eli alumneista on työllistynyt harjoitteluiden kautta suoraan FinVectorille tai jatkaneet YAMK-opintoja FinVectorilla työskennellessään.
FinVector: “Yhteistyö tuo meille uusia näkökulmia ja osaamista”
FinVectorin Jenni Mäklin, Training & Competence Development Manager on iloinen, että yhteistyö Savonian kanssa on kehittynyt nykyiselle tasolle. Hänen mukaansa kumppanuus tarjoaa mahdollisuuden kehittää toimintaa yhdessä tulevien osaajien kanssa sekä hyödyntää Savonian koulutuspalveluita monipuolisesti.
“Savonian kanssa tehtävä yhteistyö tuo meille tuoreita näkökulmia ja monialaista osaamista, jota emme välttämättä muuten tavoittaisi. Opiskelijat haastavat meitä ajattelemaan uudella tavalla, ja samalla pääsemme tukemaan heidän ammatillista kasvuaan. Tämä on aidosti molempia osapuolia hyödyttävää kehittämistä.” — Jenni Mäklin, FinVector
Mäklinin mukaan erityisesti uusi monialainen opinnäytetyömalli on avannut yritykselle mahdollisuuden tarkastella kehittämiskohteita laajemmin ja hyödyntää opiskelijoiden osaamista entistä systemaattisemmin.
Savonia: “Aito kumppanuus antaa luvan kokeilla ja uudistaa”
Savonian FinVectorin kumppanuudesta vastaava Katariina Keihänen näkee FinVectorin kanssa tehdyn yhteistyön esimerkkinä siitä, mitä aito kumppanuus parhaimmillaan mahdollistaa. Hänen mukaansa yrityksen avoin ja kehittämishaluinen asenne on ollut keskeinen tekijä siinä, että uusia toimintamalleja on voitu rakentaa rohkeasti.
“FinVectorin kanssa tehtävä yhteistyö on ollut aktiivista ja avointa. Kun luottamus on vahvaa, uskallamme yhdessä kokeilla uusia ideoita ja kehittää toimintatapoja, jotka hyödyttävät yritystä sekä koko korkeakoulua. Tällainen kumppanuus synnyttää innovaatioita, joita ei syntyisi ilman yhteistä tahtotilaa ja rohkeutta uudistua.” — Katariina Keihänen, Savonia-ammattikorkeakoulu

Aito kumppanuus tuottaa arvoa koko alueelle
Savonian ja FinVectorin yhteistyö on esimerkki siitä, miten korkeakoulun ja yrityksen kumppanuus voi parhaimmillaan toimia ja tuottaa ratkaisuja, jotka palvelevat sekä yritystä että Savonian laajempaa kehittämistyötä. Yhteiset tavoitteet ja avoin vuoropuhelu tukevat opiskelijoiden osaamisen kehittymistä ja edistävät alueellista innovaatiotoimintaa.
Kumppanuus ei ole vain opiskelijoiden harjoittelupaikkoja tai yksittäisiä opinnäytetöitä, vaan kokonaisuus, jossa oppiminen, tutkimus ja yrityksen kehittäminen voivat kietoutua yhteen. Savonia ja FinVector jatkaa aktiivista yhteistyötä, joka rakentaa tulevaisuuden osaamista ja vahvistaa koko alueen elinvoimaa.
Kirjoittajat
Katariina Keihänen, koulutusasiantuntija, Jatkuva oppiminen, Savonia-ammattikorkeakoulu
Jenni Mäklin, Training & Competence Development Manager, FinVector