Ryhmä työskentelee suunnitteluprojektin parissa pöydän ääressä, joka on täynnä paperisia luonnoksia, post-it-lappuja ja värikyniä

Suunnittelu- ja hyvinvointi-
palvelut*

*Tarjoamme kokonaisvaltaiset muotoilun ja digitalisaation ratkaisut, uuden liiketoiminnan rakentamisen prosessit sekä työhyvinvoinnin edistämisen palvelut yrityksille.

Business Center

Business Center on pohjoissavolainen palveluverkosto, joka vahvistaa yrittäjyys- ja liiketoimintaosaamista. Business Center edistää myös Pohjois-Savon yrittäjyys- ja innovaatiokasvatusta yrittäjäjärjestöjen, oppilaitosten ja kuntien yhteistyönä. Business Centerin palveluihin kuuluvat yrittäjyys- ja innovaatiopalvelut, uusien palvelujen ja tuotteiden kehittäminen sekä Havuja#!@%&! –ohjelmakokonaisuus (sopii ideatiimeille, startupeille ja kasvaville yrityksille.) 

Business Centerin logo

Design Center

Design Center tarjoaa laajan kattauksen laadukkaita ratkaisuja yritysten brändin ja tuotepaletin kehittämisen tarpeisiin. Palveluihimme kuuluvat mm. graafinen suunnittelu, palvelumuotoilu, applikaatiotuotanto (UI/UX), verkkoviestintä, av-tuotanto, 3D-mallinnus sekä tila- ja tuotemuotoilu. Laajasta palvelukattauksestamme räätälöimme yksilöllisesti parhaimmat ratkaisut kokonaisvaltaisiin yritysuudistuksiin ja tuoteinnovaatioihin saakka.

Design Center logo

DigiCenterNS

DigiCenterNS tukee Pohjois-Savon alueen yrityksiä uuden digiteknologian soveltamisessa ja alentaa uuden teknologian käyttöönottokynnystä sekä pienennetään teknologiariskiä. Kumppaneita tuetaan teknologian esiselvitys- ja pilotointipalveluilla. Lisäksi järjestämme teknologia seminaareja ja webinaareja. Teknologia teemoista vahvasti mukana ovat IoT, 5G, tekoäly, robotiikka ja XR-teknologiat. 

DigiCenterNS-logo

Wellness Center Savonia

Kokonaisvaltainen hyvinvointi on tärkeää niin työssä kuin arjessa jaksamisessa. Hyvinvoiva työntekijä on yrityksen kantava voimavara. Wellness Center haluaa tukea työntekijöiden hyvinvointia tarjoamalla yrityksen tarpeisiin vastaavia palveluita. Palveluihin kuuluu mm. tyhy- ja virkistyspäivät, työergonomiakartoitukset, fyysisen suorituskyvyn ja kehonkoostumuksen mittaaminen sekä ravitsemukseen, uneen ja palautumiseen liittyvät luento- ja työpajakokonaisuudet.

Wellness Centerin logo

Kaksi opiskelijaa tekemässä ryhmätöitä.

09/09

2022

Icon stop
Savonia-artikkeli: Hukka vie, muttei tuo

08/09

2022

Icon stop
Savonia-artikkeli: Hiilinegatiivinen ICT-yritys e-Sollertis panostaa kestävään kehitykseen

Hiilijalanjäljellä tarkoitetaan jonkin tuotteen, toiminnan tai palvelun aiheuttamaan ilmastokuormaa eli sitä, kuinka paljon kasvihuonekaasuja elinkaaren aikana syntyy. Hiilijalanjälki mittaa paljonko kasvihuonekaasuja yrityksen toiminta aiheuttaa. Lue lisää.

Green data logo

05/09

2022

Icon stop
Savonia-artikkeli: Energiadatan visualisoinnilla kohti ympäristöystävällisempiä ratkaisuja

24/08

2022

Icon stop
Savonia-artikkeli: Keski-Euroopan kiertotalousratkaisuista mallia myös Kuopioon

EU:n biotalouden strategiassa kaupungeista kehittyy kierto- ja biotalouden keskuksia, joissa biojäte toimii syötteenä turvallisille ja kestäville biopohjaisille tuotteille. HOOP-hankkeen tavoitteena onkin tuoda kiertotaloutta Euroopan kaupunkeihin. Yhdistämällä kahdeksan kaupunkia ja kaupunkialuetta

kuvituskuva teksti bio- ja kiertotalous

24/08

2022

Icon stop
Savonia-artikkeli: HOOP EU Horizon 2020 -hanke edistää kiertotaloutta myös Kuopion alueella

24/08

2022

Icon stop
Savonia-artikkeli: Case AFRY – Koulutuskartoitus johdon ja henkilöstön kehittämiseen

Nykyisin työn vaatimusten muuttuessa, ei kukaan enää oleta, että kerran hankittu osaaminen riittää koko työuran ajan. Työn ohella on jatkuvasti opeteltava uusia asioita. Tietoisuus oman osaamisen tilasta on tärkeää työssä

Kuvassa lukee Wohlers Report 2022.

20/07

2022

Icon stop
Savonia-artikkeli: 3D-tulostuksen tilannekatsaus (Wohlers Report 2022)

07/07

2022

Icon stop
Savonia-artikkeli: Keinoja yhteisöohjautuvuuden rakentamiseen

Yhteisöohjautuvuus nähdään vanhustyön seuraavana kehitysaskeleena. Siihen liittyen Vetovoimainen vanhustyö -hanke toteutti vuosina 2021–2022 neliosaisen webinaarisarjan, jonka kohderyhmänä olivat kaikki yhteisöohjautuvuudesta kiinnostuneet vanhustyöntekijät. Lue lisää.